華夏經(jīng)緯網(wǎng)2月16日訊:據(jù)臺灣《中國時(shí)報(bào)》報(bào)道,根據(jù)臺當(dāng)局勞保部門統(tǒng)計(jì)指出,去年全年勞保普通事故保費(fèi)收入達(dá)4428億余元(新臺幣,下同)、但支出達(dá)4814億余元,收不抵支達(dá)386億余元,較2021年的288億元進(jìn)一步擴(kuò)大,若計(jì)入投資虧損的589億元,就算臺當(dāng)局今年已撥補(bǔ)450億元、甚至合計(jì)特別預(yù)算300億元,基金規(guī)模仍恐進(jìn)一步下滑,破產(chǎn)年限恐較精算報(bào)告預(yù)估的2028年進(jìn)一步提前。
而在2022年支出的4814億余元中,以老年給付占最大宗,其中年金給付達(dá)3381億元、選擇一次給付也有911億元,另由于確診新冠肺炎視為住院診療,因此請領(lǐng)普通傷病給付也請領(lǐng)49億余元,較2021年的31億余元增加甚多。
臺當(dāng)局勞動(dòng)部門官員陳美女表示,由于勞保老年給付為活到老、領(lǐng)到老,每年給付人數(shù)及金額越來越多,加上少子女化等原因繳交保費(fèi)人越來越少,使得收不抵支數(shù)額增加。
雖然收不抵支擴(kuò)大,但相較精算報(bào)告2022年預(yù)估的收不抵支811億仍有差距,陳美女說,可能是因?yàn)榻晖苿?dòng)中高齡就業(yè),許多勞工雖然符合領(lǐng)取老年給付年齡,但仍持續(xù)工作、加保勞保及領(lǐng)取增額給付,領(lǐng)取的人數(shù)不如預(yù)期所致。
“臺灣勞保難改革”,新北市產(chǎn)業(yè)總工會(huì)理事長洪清福坦言,因?yàn)榻衲暧龅竭x舉年,誰碰勞保誰就選不上,推測臺當(dāng)局會(huì)持續(xù)撥補(bǔ),且勞保老年給付領(lǐng)取平均金額僅約1萬8000余元,若“年金改革”再刪減給付,勢必會(huì)影響勞工退休經(jīng)濟(jì)生活安全,“改革較公保年改難度更高”。
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