臺(tái)灣?？起^爆職場(chǎng)霸凌35天沒(méi)報(bào)告，藍(lán)營(yíng)批：成為公務(wù)人員痛苦煉獄

臺(tái)灣海洋科技博物館館長(zhǎng)陳素芬遭控職場(chǎng)霸凌，但臺(tái)教育主管部門昨天（27日）僅將陳調(diào)至非主管職，并未公布調(diào)查報(bào)告。國(guó)民黨28日舉行記者會(huì)，質(zhì)疑臺(tái)教育主管部門比臺(tái)勞動(dòng)主管部門還不如，沒(méi)有調(diào)查報(bào)告、沒(méi)有道歉、沒(méi)有記者會(huì)，只有遮掩真相。記者會(huì)并揭露?？起^內(nèi)部關(guān)鍵資料，顯示受害員工約有10位。?？起^正式的員工約60位，就有10位被霸凌，比例高達(dá)17％。國(guó)民黨要求，臺(tái)行政機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人卓榮泰應(yīng)限期交出霸凌及標(biāo)案調(diào)查報(bào)告。

國(guó)民黨副發(fā)言人康晉瑜批評(píng)，臺(tái)教育主管部門的嘴臉，比臺(tái)勞動(dòng)主管部門還要惡劣。35天過(guò)去了，一個(gè)調(diào)查報(bào)告都沒(méi)有。請(qǐng)問(wèn)臺(tái)教育主管部門負(fù)責(zé)人鄭英耀的心里。是否覺(jué)得真理正義是可以用拖、用瞞、用騙的？

康晉瑜指出，臺(tái)教育主管部門新聞稿前后矛盾。10月23日，國(guó)民黨揭露“?？起^霸凌事件”，臺(tái)教育主管部門無(wú)報(bào)告、無(wú)懲處。11月21日，國(guó)民黨再爆?？起^追殺吹哨者、標(biāo)案問(wèn)題，臺(tái)教育主管部門稱調(diào)查進(jìn)行中，稱11月27日會(huì)交出調(diào)查報(bào)告。但11月27日，臺(tái)灣地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)人賴清德辦公室稱“將陳素芬館長(zhǎng)調(diào)任臺(tái)教育主管部門非主管職務(wù)”，仍稱調(diào)查進(jìn)行中，完全避重就輕。

康晉瑜強(qiáng)調(diào)，臺(tái)教育主管部門副負(fù)責(zé)人葉丙成承諾27日交出報(bào)告，結(jié)果卻不交作業(yè)，令人匪夷所思。他并指出，霸凌案件這么多，官官相護(hù)讓很多真相沒(méi)辦法公開(kāi)。

國(guó)民黨桃園市議員凌濤進(jìn)一步公布?？起^內(nèi)部關(guān)鍵的資料，依據(jù)受害狀況，霸凌影響的約有4至5位，看心理咨詢約有2至3位，中風(fēng)的有1位，加上上次嚴(yán)重的案例，總共約10位。而?？起^正式的員工約60位，就有10位被霸凌，比例高達(dá)17％。?？起^已經(jīng)成為沒(méi)辦法生存下去的工作場(chǎng)域，成為公務(wù)人員非常痛苦的煉獄。凌濤質(zhì)疑，為什么臺(tái)行政機(jī)構(gòu)不敢公布這份資料？因?yàn)檎嫦嗵珰埲?、太恐怖、太驚悚。報(bào)告顯示館長(zhǎng)陳素芬職場(chǎng)霸凌情況，包括經(jīng)常于內(nèi)部會(huì)議咆哮、情緒失控；利用職權(quán)威脅恐嚇不準(zhǔn)休假、受訓(xùn)、出臺(tái)；無(wú)法心平氣和討論事情，對(duì)錯(cuò)不分看心情飆罵；錯(cuò)誤政策要員工處理等。

凌濤質(zhì)疑，臺(tái)教育主管部門背后到底是誰(shuí)，能夠有這么大的能力掩蓋這份關(guān)鍵的調(diào)查報(bào)告？難道因?yàn)殛愃胤沂敲襁M(jìn)黨秘書(shū)長(zhǎng)林右昌的嫡系子弟兵？一路受到林右昌的扶持？臺(tái)教育主管部門擔(dān)心這份調(diào)查報(bào)告太過(guò)于驚悚而傷到林右昌？民進(jìn)黨持續(xù)包庇的狀況，恐讓綠營(yíng)的權(quán)貴到最后變成霸凌者的產(chǎn)地。（來(lái)源：海峽導(dǎo)報(bào)）